Планирование фонда оплаты труда
Фонд оплаты труда - это общая сумма денежных выплат, стоимость натуральной оплаты за работу, выполненную рабочими и служащими по трудовому договору, и по структуре предприятия.
Фонд заработной платы основных рабочих-сдельщиков (ФЗПсд) рассчитывается по формуле.
ФЗПсд = Чсд · СрЗпл сд.,
где Чсд - численность сдельщиков, чел.;
СрЗпл сд - средняя заработная плата сдельщиков, руб.
Среднегодовую заработную плату сдельщиков (СрЗпл сд) можно рассчитать, исходя из производительности труда (выработки) одного рабочего и процента оплаты труда в парикмахерской по формуле.
СрЗпл сд =В · р · Кр / 100 %,
где В - среднегодовая выработка, руб.;
Кр - районный коэффициент = 1,15;
р - процент оплаты, %.
СрЗпл сд =В · р · Кр / 100 %,
Производительность труда Вгод, руб., определяется по форме .
Вгод = Огод / Чсд,
где Огод - объем производства и реализации услуг парикмахерской, руб.
Чсд - численность сдельщиков, чел.;
Данные расчетов заносим в таблицу 8.
Расчет фонда заработной платы сдельщиков
Таблица 6
|
Зал |
Численность, чел. |
Годовой объем, руб. |
Выработка среднегодовая, руб. |
% оплаты |
Кр |
Среднемесячная заработная плата, руб. |
Среднемесячный фонд заработной платы, руб. |
|
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
|
женский |
2 |
480000 |
240000 |
10 |
1,15 |
27600 |
55200 |
|
мужской |
1 |
360000 |
360000 |
15 |
1,15 |
62100 |
62100 |
|
маникюрный |
1 |
192000 |
192000 |
15 |
1,15 |
33120 |
33120 |
|
Итого: |
4 |
1032000 |
792000 |
- |
1,15 |
122820 |
150420 |
Графа 4 определяется как деление графы 3 на графу 2.
Графа 7 определяется произведением графы 4 на графу 5 и на графу 6.
Графа 8 определяется произведением графы 7 на графу 2.
Из данных таблицы следует, что среднемесячный фонд заработной платы сдельщиков в салоне «Ангел» составляет 150420 рублей.
Фонд заработной платы повременщиков определяется исходя из численности повременщиков и должностных окладов. Расчеты выполняются в таблице 9.
Расчет фонда заработной платы повременщиков
Таблица 7
|
должность |
Кол-во штатных единиц |
Месячный оклад, руб. |
Районный коэффициент |
Месячный фонд з/платы, руб. |
Годовой фонд з/платы, руб. |
|
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
|
Директор |
1 |
15000 |
1,15 |
17250 |
207000 |
|
Рабочий по комплексному обслуживанию |
1 |
4500 |
1,15 |
5175 |
62100 |
|
Итого: |
2 |
30000 |
1,15 |
23000 |
269000 |
Интересное из раздела
Предварительное технико-экономическое обоснование организации спортивного клуба
В
наше время всё больше и больше людей готовы следить за своим здоровьем и многие
готовы платить за комфорт и эффективные занятия по улучшению своего физического
состояния. Ведь всем хочется выгл ...
Оценка стоимости месторождения как объекта недвижимости
Оценка недвижимости во всем мире рассматривается как один из механизмов
эффективного управления собственностью. Постепенно и в России с формированием
класса собственников недвижимости встает пробл ...
Оффшорные зоны
Целесообразность
создания оффшорных зон на территории отдельных стран или регионов в настоящее
время неоспорима. Эти зоны привлекают предпринимателей всех рангов, прежде
всего благоприятным налог ...