Краткая характеристика предприятия ООО «Вита»
Общество с ограниченной ответственностью «Вита» создано в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации 3 марта 1999 года.
Общество создается в целях развития рыночных отношений, создания дополнительных рабочих мест и максимального получения прибыли в интересах общества, его участников, за счет эффективного осуществления всех видов предпринимательской деятельности, предусмотренных настоящим Уставом.
ООО «Вита» является самостоятельным хозяйствующим субъектом с правами юридического лица, владеет, пользуется и распоряжается имуществом от своего имени, приобретает имущественные и личные неимущественные права, несет самостоятельную ответственность, может быть истцом и ответчиком в суде.
Общество действует на началах полной хозяйственной самостоятельности, имеет самостоятельный баланс.
Высшим органом общества является общее собрание участников общества, именуемое далее Общее собрание. Общее собрание может быть очередным или внеочередным.
Текущей деятельностью Общества руководит директор, избираемый Общим собранием. Директор принимает решения по всем вопросам деятельности Общества, кроме отнесенных к исключительной компетенции Общего собрания.
Общество с ограниченной ответственностью «Вита» в установленном порядке имеет право:
реализовывать свою продукцию, работы и услуги по ценам и тарифам, устанавливаемым самостоятельно или на договорной основе;
открывать свои магазины и торговые точки, входить в объединения с другими юридическими лицами;
самостоятельно устанавливать порядок распределения вновь созданных ценностей и услуг, исходя из решений его задач и целей.
Что касается, предмета деятельности, то в уставе перечислено 18 направлений, включающих практически все виды деятельности, которые могут осуществляться на территории России. Это сделано с целью избежать различных юридических проблем, которые имеют место при внесении изменений в Устав, в случае изменения направлений деятельности Общества в будущем.
Основными видами деятельности, осуществляемыми ООО «Вита» в настоящем является:
торгово-посредническая деятельность;
оптово-розничная торговля;
оказание услуг в сфере хранения, перевозки, и реализации товаров.
В настоящее время основным направлением деятельности Общества является оптовая торговля офисной мебелью, архивным оборудованием, дополнительными аксессуарами.
Для финансового анализа в качестве отчетного периода взяты периоды за 2010-2012гг. Информационными источниками для проведения анализа является открытая (публичная) годовая и квартальная бухгалтерская отчетность ООО «Вита»:
- форма № 1 «Бухгалтерский баланс»,
форма № 2 «Отчет о прибылях и убытках».
Анализ, проводимый в последующих главах данного раздела позволит выявить положительные и отрицательные элементы деятельности в области финансов и дать рекомендации руководству Общества по поводу улучшения финансового состояния.
Руководство предприятием осуществляет Общее собрание участников. Исполнительным органом выступает генеральный директор, который одновременно является основным его учредителем. Директор без доверенности от имени предприятия имеет право представлять его интересы, заключать договоры, выдавать доверенности, утверждать штатное расписание, издавать приказы и указания.
Главный бухгалтер является ответственным за ведением бухгалтерской документации, учета и отчетности. В обязанности главного бухгалтера входит ведение бухгалтерского учета, составление отчетов, участие в проведении экономического анализа хозяйственно-финансовой деятельности предприятия с целью выявлению внутрифирменных резервов, предоставление необходимой информации руководства для принятия управленческих решений.
За организацию торговли отвечают непосредственно директор, заместитель директора.
Заместитель директора руководит коммерческой деятельностью предприятия, в его ведении находятся вопросы организации технологических операций и хозяйственного обслуживания. Коммерческую работу по закупке и реализации товаров осуществляют директор и его заместитель.
Положение предприятия на рынке во многом определяется таким внутренним фактором, как кадровый персонал организации. Следовательно, имеет смысл провести анализ состава и структуры кадров ООО «Вита».
Таблица 1.1 Состав и структура кадров ООО «Вита».
Кадровый состав персонала |
Количество чел. |
1. Генеральный директор |
1 |
2. Заместитель директора |
1 |
3. Главный бухгалтер |
1 |
4. Бухгалтер 1 категории |
1 |
5. Главный менеджер |
1 |
6. Менеджеры |
9 |
7. Бригадир сборщиков мебели |
1 |
8. Мастера по сборке мебели |
5 |
9. Уборщик помещений |
1 |
Итого |
21 |
Интересное из раздела
Оценка однокомнатной квартиры в г. Тула
Краткое изложение
основных фактов и параметров объекта оценки
Местонахождение объекта
Город Тула, Новомосковская
ул, 9, кв. 1
Тип объекта недвижимо ...
Экономическое обоснование открытия нового строительного предприятия
Строительство как отрасль экономики участвует в
создании основных фондов для всех отраслей национального хозяйства. Продукцией
капитального строительства являются вводимые в действие и принятые в
...
Оценка конкурентоспособного статуса ООО ТД Анторг и выявление факторов повышения конкурентных преимуществ предприятия
Вторая половина ХХ века и начало третьего тысячелетия заставили
специалистов по управлению по-новому взглянуть на предприятие как
социально-экономическую систему. Если традиционно все схемы и прие ...